Stellt Euch vor: Ein mittelständisches Unternehmen kann seine Mitarbeiterfluktuation innerhalb eines Jahres um 20 Prozent und die Krankenstandstage um 15 Prozent reduzieren. Darüber hinaus ist es noch ungemein attraktiv für neue Arbeitnehmer, insbesondere für die so wichtigen Fachkräfte. Dank der betrieblichen Krankenversicherung ist das kein reiner Wunschgedanke, sondern kann unternehmerische Realität werden. Mit der vielfach ausgezeichneten bKV GemeinsamGesund des Münchener Verein können auch Eure Firmenkunden diese Vorteile nutzen und damit ihre Wettbewerbsfähigkeit deutlich steigern.
Die Bausteine: Individuell und attraktiv
Mit der bKV GemeinsamGesund bietet der Münchener Verein eine exzellente Gesundheitsvorsorge. Mit den Budget-Bausteinen von GemeinsamGesund kann der Arbeitgeber für seine Mitarbeiter zwischen vier Budgethöhen von 300 bis 1.500 Euro wählen, die der Versicherte vielfältig einsetzen kann, unter anderem für:
- Sehhilfen (Brillen, Kontaktlinsen) sowie operative Sehschärfenkorrektur (beispielsweise Lasik).
- Naturheilverfahren durch Ärzte oder Heilpraktiker inklusive der in diesem Zusammenhang verordneten Arznei- und Verbandmittel, Osteopathie.
- Vorsorgeuntersuchungen – unabhängig von Altersgrenzen und Zeitabständen, wie es in der GKV praktiziert wird.
- Schutzimpfungen inklusive Beratung, Impfung und Impfstoff, Malariaprophylaxe.
- Zahnbehandlung, Zahnersatz und Zahnprophylaxe.
- Darüber hinaus zertifizierte Präventionskurse.
- Arznei- und Verbandmittel sowie Heil- und Hilfsmittel.
Und auch in dem Baustein GemeinsamGesund Start und den beiden GemeinsamGesund Klink-Bausteinen überzeugt der Münchener Verein mit überragenden Leistungen und sichert in den Klinik-Tarifen unter anderem die privatärztliche Behandlung durch den Chef- beziehungsweise Belegarzt sowie die freie Arzt- und Krankenhauswahl der Versicherten.
Vertriebspotenzial durch Zusatzleistungen
Im Vertrieb brilliert der bKV-Tarif GemeinsamGesund des Münchener Verein jedoch nicht nur mit besonderen Produktinhalten, sondern mit weiteren sogenannten Zusatzleistungen, die auch in der vertrieblichen Ansprache sehr gut genutzt werden können. So bietet die medizinische Hotline eine umfassende Hilfestellung bei allen medizinischen Fragen von Mitarbeitern – auch am Wochenende und außerhalb der klassischen Praxis-Öffnungszeiten. Fachkundige Ansprechpartner beantworten alle Fragen jederzeit, ohne dass der Mitarbeiter das Haus verlassen muss.
Der Arzt-Termin-Service ergänzt die Rundum-Betreuung: Die Mitarbeiter erhalten Facharzt-Termine ohne lange Wartezeit. Die bKV unterstützt die Mitarbeiter dabei, Termine zur Beratung oder auch für eine Zweitmeinung zu erhalten. Das alles kann zur zielgerichteten und schnellen Genesung der Mitarbeiter beitragen.
Gesundheitswelt: Kompetent informieren – einfach gesund bleiben
Die sogenannte Gesundheitswelt des Münchener Verein steht zusätzlich den versicherten Mitarbeitern zur Verfügung. Hier kann sich jeder über alle wichtigen aktuellen Gesundheitsthemen auf dem Laufenden halten und erhält vielfältige Tipps zur Prävention sowie Wissenswertes zu Krankheiten. Auch über die Gesundheitswelt lassen sich passende Ärzte schnell und unkompliziert finden, wenn Bedarf besteht.
Für alle Versicherten besteht mit GemeinsamGesund zudem die Möglichkeit bei einer Erkrankung die Videosprechstunde zu nutzen. Die Versicherten können von zu Hause oder, wenn die Gegebenheiten es zulassen, vom Arbeitsplatz aus medizinische Ratschläge direkt vom Arzt erhalten. Und das alles ohne Wartezimmer und Ansteckungsgefahr.
Praktische Begleitung im Alltag mit Gesundheitsvideos
Die Gesundheitsvideos des Münchener Verein bieten eine perfekte Begleitung für einen gesunden Alltag – im privaten ebenso wie im betrieblichen Umfeld. So zeigen die Videos Mobilitätsübungen, die direkt am Arbeitsplatz durchgeführt werden können. Es gibt Unterstützung bei der Ergonomie der Arbeitnehmer am Arbeitsplatz, die dabei helfen, Schmerzen und Haltungsbeschwerden vorzubeugen.
Case Management: Kompetente Unterstützung in einer schwierigen Lebenslage
Als besondere Leistungen können die Versicherten ein kostenfreies Betreuungsprogramm in Anspruch nehmen, das bei der häuslichen Demenzpflege mit unterschiedlichsten Maßnahmen unterstützt. Auf diese Weise werden pflegende Mitarbeiter nachhaltig entlastet und bekommen Hilfe bei der Alltagsbewältigung. Qualifizierte Fachkräfte erstellen einen individuellen Hilfeplan und vermitteln Informationen über das Krankheitsbild.
Wir haben Euer Interesse am bKV-Vertrieb und der KV-Beratung geweckt? Dann findet Ihr noch mehr zum Thema in Folge eins von „Mein Vereinsheim”!
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